مدیریت درست و جایگاه لاهیجان در فعالیتهای مسجدی
حجتالاسلام سلیمانی در مراسم روز جهانی مسجد تصریح کرد که طرح محراب الگویی از مدیریت صحیح است که میتواند مسجد را به مرکز پرورش انسانها تبدیل کند. او با اشاره به آمار نمازهای جماعت و فعالیتهای مساجد در لاهیجان گفت این شهر در مقایسه با سایر نقاط شاخصهای بهتری دارد، اما همین موفقیت نشان میدهد که ظرفیتها برای برداشتن گامهای بلندتر همچنان وجود دارد.
فراتر از تغییر هیئتامنا؛ مسیر خودکفایی مساجد
امام جمعه لاهیجان معتقد است وظیفه ستاد امور مساجد نباید تنها به انتخاب یا تغییر هیئتامنا محدود شود. او خواستار تحولی بنیادین در این ساختار شد تا مساجد بتوانند در انجام فعالیتهای خود به خودکفایی کامل برسند. سلیمانی اذعان کرد که با وجود دستاوردهای فعلی، هنوز با الگوی مسجدی که امام خمینی (ره) مطالبه کرده بود، فاصله است و رسیدن به این هدف نیازمند هماهنگی و وحدت است.
اتحاد ارکان مسجد و بازگشت به روح پناهگاه
برای رسیدن به اهداف مورد نظر، هماهنگی میان تمامی عوامل مسجد ضروری است. سلیمانی بر لزوم همدلی میان ارکان مختلف تاکید کرد و خاطرنشان کرد:
- امام جماعت، هیئتامنا و خادم مسجد باید در امورات به یکپارچگی کامل برسند.
- مجموعه بانوان، جوانان و آقایان باید در حفظ این سنگر مشارکت فعال داشته باشند.
- مسجد باید همانند دوران سخت جنگ، به پناهگاه واقعی مردم تبدیل شود تا اجتماع قلوب در محلات شکل بگیرد.
خرد جمعی در شوراهای فرهنگی
یکی از دغدغههای اصلی امام جمعه لاهیجان، ضرورت تشکیل شوراهای فرهنگی در مساجد است. او تاکید کرد مدیریت امور فرهنگی توسط یک شخص بهتنهایی امکانپذیر نیست و تنها راه موفقیت، تشکیل شورایی است که از تمام گروههای سنی تشکیل شده باشد. به باور وی، این شورا میتواند به عنوان یک پشتوانه مبتنی بر خرد جمعی، مسیر پیشرفت مسجد را هموار کند.