برنامه 'مانا' و 'فواد' برای تمرکززدایی و ارتقای کارآمدی نظام اداری زنجان

به گزارش خبرنگار مهر، کاوه حقیقی در جلسه شورای راهبری تحول اداری استان، با اشاره به اهداف برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم اظهار کرد: این برنامه با هدف ارتقای کارآمدی، انسجام، پاسخگویی و اثربخشی نظام اداری کشور تدوین شده و یکی از رویکردهای اساسی آن حرکت از تمرکزگرایی به سمت تمرکززدایی است. وی افزود: در این رویکرد تلاش می‌شود بسیاری از اقداماتی که امکان تصمیم‌گیری و مدیریت آنها در سطح استان وجود دارد، از مرکز به استان‌ها تفویض شود تا تصمیم‌گیری‌ها در نزدیک‌ترین سطح به محل مسئله انجام گیرد و فرآیند حل مسائل با سرعت و اثربخشی بیشتری دنبال شود. معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری زنجان ادامه داد: اجرای این برنامه در استان بر اساس هفت محور پیش‌بینی‌شده در برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم دنبال می‌شود و مجموعه‌ای از اقدامات در حوزه‌های مختلف مدیریتی، اداری و خدمات‌رسانی در حال اجرا است. یکی از این محورها را ایجاد و استقرار مجتمع‌های اداری عنوان کرد و گفت: در حال حاضر دو مجتمع اداری در شهرستان‌های خرم‌دره و ایجرود وجود دارد که در سال جاری ایجاد دو پست در این مجتمع‌ها از جمله اقدامات انجام‌شده بوده است. وی ادامه داد: همچنین پیگیری‌های لازم برای ایجاد مجتمع اداری در بخش دوتپه سفلی شهرستان خدابنده و نیز ایجاد مجتمع اداری در یکی از بخش‌های شهرستان سلطانیه در حال انجام است. معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری زنجان همچنین ارتقای بهره‌وری ساختمان‌های دولتی را از دیگر محورهای مورد توجه در برنامه اصلاح نظام اداری دانست و گفت: در کنار این موضوع، واگذاری اختیارات قابل انتقال به استان‌ها از سوی ستاد دستگاه‌های اجرایی نیز دنبال می‌شود. وی تصریح کرد: یکی از موضوعات مهم در طرح مانا، واگذاری تصدی‌های قابل واگذاری در استان به مدیریت‌های محلی، بخش خصوصی و تشکل‌ها و مجموعه‌های مردمی است؛ چراکه بسیاری از تصمیمات و اقدامات را می‌توان از سطح استان به سطح شهرستان، بخش و حتی سطوح محلی منتقل کرد.